» Was haltet ihr von Zeitarbeit ?

tobnotyze · Gesperrt Anmeldedatum: 08.07.2007 Beiträge: 9487

mgutt
Eg8Extremja klar das sind nur einzelfälle die übernommen werden, und der großteil wird jedewoche wo anders hingeschickt

Und dem Rest wird eine Übernahme in Aussicht gestellt, die dann am Ende verpufft

Ohja,

da heisst es immer ,, schreib erstmal eine Bewerbung, dann können wir dich in 2-3 Monaten übernehmen ", gesagt getan.
Sie bewerben sich schrifftlich, von alleine kommt auf von Seitens der Firma keine reaktion. Wenn dann hinterher gelaufen wird heisst es ,, momentan klappt das nicht " :hrhr:

Knobi · 17.04.2009, 10:28

Das Thema Zeitarbeit muss man schon differenziert betrachten, denn es sind ja bis zu 4 Parteien daran beteiligt und ziehen unterschiedlichen Nutzen bzw. Schaden daraus.

1. Arbeitgeber
Hat in Phasen mit hohem Arbeitsaufkommen Interesse an zusätzlichen Arbeitskräften, die er nicht selbst bzw. nicht fest einstellen möchte (da knebelt ihn das deutsche Arbeitsrecht nämlich ganz enorm). Ist vielleicht auch unsicher wg. der Zukunft seiner Firma und verzichtet daher generell auf Festanstellungen, bzw. möchte mit seinen Arbeitskräften möglichst wenig Verwaltungsaufwand, Ausgaben/Abgaben und rechtliche Scherereien haben. Die eventl. höheren (!) Lohnkosten nimmt er dafür in kauf, die ja in dem Fall als Betriebsausgaben in voller Höhe abgesetzt werden können.
Sein Nachteil dabei ist, dass die Zeitarbeiter allzu oft für seine Aufgaben unqualifiziert sind und "mehr kaputt als ganz machen".

2. Zeitarbeitsfirma
Zieht selbstverständlich den größten Nutzen daraus. Bekommt sehr viel Geld für vergleichsweise geringen Aufwand. Häufig reicht die Zeitarbeitsfirma nur 50 % des "Lohnes" an den Arbeitnehmer weiter (in meinem Fall war es so, als Student) - bietet im Gegenzug dem Auftraggeber Sorglosigkeit und dem Arbeitnehmer einen dürren Strohhalm (sprich: fast gar nichts, verglichen mit dem eigenen Einkommen für ein wenig Verwaltungsaufwand). Profitiert geschickt von gesellschaftlichen und rechtlichen Missverhältnissen.

3. Arbeitsamt
Wird über Zeitarbeitsfirmen ganz auf die Schnelle immer wieder etliche Arbeitssuchende los, das macht sich gut in der Statistik. Wenig Aufwand, gutes Ergebnis, keinerlei Nachhaltigkeit. Herzlichen Dank.

4. Arbeitnehmer
Greift eigentlich nur als "Ferienjobber" (Schüler, Student) oder aus einer echten Notlage heraus auf solche Angebote zurück. Ist unter dem Strich fast immer der "Gelackmeierte" in diesem System: Wenig Geld und keinerlei Sicherheit für teilweise echt harte Arbeit - hat oft nicht mal einen eindeutigen Ansprechpartner für seine Anliegen. Wird grundsätzlich eher ausgenutzt und verliert in dieser Zeit ggf. sogar an Wert auf dem Arbeitsmarkt durch Tätigkeiten, die nicht seiner Qualifikation entsprechen sowie durch seelischen (!) und körperlichen Verschleiß.

Im Grunde genommen ist das also völliger Mist, den es einfach nicht geben dürfte.
Andererseits kann ich zumindest zwei der Beteiligten grundsätzlich gut verstehen, nämlich Arbeitgeber und Arbeitnehmer auf der Suche nach Freiräumen bzw. Hoffnung.

leihfix · Beobachter Anmeldedatum: 16.01.2011 Beiträge: 1

Zeitarbeitsbuden ist moderne Sklaverei.

Kennt ihr das auch (?), dein Telefon klingelt... vorsorglich gehst du ohne deinen Namen zu nennen ins Gespräch. Zeit.-Firma *** möchte ihnen für einen Arbeitsvertrag mit dem üblichen Marktüblichen *Hungerlohn* anbieten.

Ich antworte meistens, ich bin nicht der... mit dem sie Sprechen wollen und versuche sie abzuwürgen. Darauf hin wird der Ton etwas rauher...

"Entweder sie tun... was ich will, für das was ich ihnen zahlen will oder ich sorge dafür das sie die nächsten 12Wochen keinen Cent mehr sehn vom Amt."

oder

Kennt ihr das, ihr öffnet und findet einen Brief von einer bisher unbekannten Zeitarbeitsfirma XXX die euch zu einem Vorstellungsgespräch einlädt als XXX (Scheiß egal).

..........................................................................

Der Altag als Leihfix... man wird unkompetent durch die dauer der Beschäftigung.
Forbildung ? Fehlanzeige, obwohl es ihre sekundäre Aufgabe ist.
Berufchancen? Viele Zeitarbeitsfirmen binden sich an Ihre Mitarbeiter vertraglich.
Ich nenne das Sklavengeld, der/ihr/ich bekommt nur eine Chance auf Festeinstellung, wenn die Firma das ablöse Geld zahlen will.

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Firma Z** ist ja bestens bekannt, sie fordert vertragsunübliche Dinge bei neuen Mitarbeitern, solltest du nicht einwilligen (Arbeitsvertrag) bekommst du 3 Monate kein Geld mehr vom Amt.

Zum Beispiel sollte man ein Formular unterschreiben, das die Z** berechtigen soll, Auskunft bei deiner Krankenkasse zubekommen.

...................................................................................................

Zeitarbeitsfirmen, Daten Schleudern... ich musste bei manchen Firmen unterschreiben, dass Sie mit meine Daten verwenden können wie sie möchten.

Ich nenne das Zeitarbeitsquartett. Sie löschen auch nie Daten... die dort wieder rauszubekommen ist quasie unmöglich. Ich vermute auch einen Datenhandel unter ihnen...

Willi55 · Beobachter Anmeldedatum: 22.02.2011 Beiträge: 2

Ich bin seit Mehr als 10 Jahren Zeitarbeiter davon 8 Jahre auf Montage.
Ich kann nur jeden den Rat geben Zeitarbeit nur wenn es wirklich nicht anders geht.
:!:

Viele Zeitarbeitsfirmen stellen dich als Mitarbeiter ein und nicht als Facharbeiter mit Berufsbezeichnung , das klingt gut ist aber ein fauler
Trick, mann bekommt dann meistens nur eine Entgeldgruppe die Helfertätgkeiten entspricht.
Wenn man dann in seinen Beruf arbeitet bekommt mam einen Mindestlohnzuschuss,aber
halt nur für die gearbeiteten Stunden. Alles andere wie Urlaub, Feiertage,Zuschläge u. Krankheit wird mit der niedrigen Endgeldgruppe berechnet. Das ist schon mehr als Fragwürdig.
Vorsicht auch bei der 40 Sundenwoche mit der Zeitfirmen werben, Du bekommst nur 35
ausbezahlt, der Rest geht aufs Stundenkonto und das soll am Jahresende ausgeglichen werden ( laut Tarifvertrag ). Sollte die Zeitfirma keine Aufträge haben
must du die Stunden abbummeln ( 35 Stunden die Woche ) kommt dann auch noch die
Kündigung hast du die ganze Zeit 35 Stunden in der Woche gearbeitet, obwohl du vieleicht über Jahre 40 und mehr Sunden die Woche gearbeitet hast, das merkst mann bei der Berechnung vom Arbeitslosengeld sehr deutlich.
Das sind nur einige Dinge wo mann genau hinsehen sollte bevor mann zu einer solchen
Firma geht. Leider gibt es keine richtig Guten ,sind jedenfalls keine bekannt.

SharanFan · Beobachter Anmeldedatum: 23.02.2011 Beiträge: 5

Zeitarbeit kann eigentlich sehr nutzlich und von Vorteil sein, wenn man sich die die eigentlich Idee anschaut die da hintersteckt, Nur leider wird diese Arbeitsform von vielen Betrieben ausgenutz und missbraucht(Siehe z.B. Schlecker).

Daher hoffe ich das der Gesetzt geber sich damit mal genauer auseinandersetzt.

CivicXXX · 23.02.2011, 10:29

Ich war selber auch ne zeit lang zeitarbeiter

Muss sagen hab bei der zeitarbeits firma ca 1400 betto gehabt bei einer 35 stunden woche...
Und es kahmen jede woche 10 stunden auf mein gleit zeit konto also jeden monat noch nen gutes
ueberstunden geld mit dazu... Und musst ned mal
mich kaputt machen vor hecktik oder viel zeitaufwand...
ich hab aber auch nen haufen erstattet beckommen... Bspw. Fahrkostenerstattung...
und nen verpflegungszuschlag
Bin also nie unter 1800 netto heimgegangen

Und das als frisch ausgelernter mechatroniker

Das einzige was doof war fand ich dass mann nie laenger wie 3 monate in einer firma war...

Willi55 · Beobachter Anmeldedatum: 22.02.2011 Beiträge: 2

CivicXXXIch war selber auch ne zeit lang zeitarbeiter
Muss sagen hab bei der zeitarbeits firma ca 1400 betto gehabt bei einer 35 stunden woche...
Und es kahmen jede woche 10 stunden auf mein gleit zeit konto also jeden monat noch nen gutes
ueberstunden geld mit dazu... Und musst ned mal
mich kaputt machen vor hecktik oder viel zeitaufwand...
ich hab aber auch nen haufen erstattet beckommen... Bspw. Fahrkostenerstattung...
und nen verpflegungszuschlag
Bin also nie unter 1800 netto heimgegangen
Und das als frisch ausgelernter mechatroniker

Das einzige was doof war fand ich dass mann nie laenger wie 3 monate in einer firma war...

gagalike · Trainee Anmeldedatum: 31.12.2010 Beiträge: 28

ich bin mittlerweile bei der 2. Zeitarbeitsfirma... die erste war sch*** (alles was irgendwie auf power endet, kann man voll knicken;) ) und sollte dann da, wo ich "im Einsatz" war, übernommen werden. Aber (dank Deutschland und der Möglichkeit des outsourcens) war der Vertrag noch schlechter als bei der Zeitarbeitsfirma. Und der war schon mies!
(42h Woche, schlecht gelauntes Team, viel zu wenig Geld, zu wenig Urlaub...)

Dann bin ich lieber zu ner anderen Firma über eine andere Zeitarbeitsfirma. Die sind eigentlich ok, aber ich verdiene die Hälfte von dem, was die Festangestellten dort verdienen. Wenn man das weiß, is die Motivation natürlich irgendwann hin;)
Und das Problem ist, die haben son Mist wie -Tochterfirma gründen und alle für'n Hungerlohn arbeiten lassen- zwar nicht, aber dafür hat man kaum ne Chance, nen unbefristeten Vertrag zu bekommen. Max. 2 Jahre, dann dürfen die meisten wieder abziehen und neue kommen....

Zeitarbeit -in der ursprünglichen Idee- ist eigentlich ne gute Sache,
aber man muss die Leute auch angemessen bezahlen, was definitiv NICHT der Fall ist.
Und leider haben wir das ja so hingebogen, dass die Firmen die Zeitarbeiter nicht nur einsetzen (können, dürfen, was auch immer...), wenn Sie mal kurzfristig überbrücken müssen, sondern die werden auch länger beschäftigt... teils über Jahre.
Das hat nix damit zu tun, dass man überbrücken muss, sondern ist ganz einfach Ausbeute, weil die keinen Bock haben, sich noch mehr Leute ans Bein zu binden, die man dann nicht mehr so einfach wieder los wird... Ich habe auch schon in einer Firma gearbeitet (da aber nicht als Zeitarbeiter), wo ganze Abteilungen ausschliesslich aus Zeitarbeitern bestanden!!!!
Und das ist total Daneben!
Und Deutschland tut nix dagegen. Ganz im Gegenteil.

Echt arm...

Frau Honda · 16.03.2011, 12:43

Ich (seit heute war) bin selbst über eine Zeitarbeit bei einer Kanzlei angestellt (gewesen).
Beim Einstellungsgespräch wurde mir ein langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme versprochen.
Am 10.01 angefangen, dann ging die Befristung los bis 28.02. Dann weiter befristet bis 11.03 und dann nochmal bis 16.03.
Von wegen langfristiger Einsatz und Übernahme. Das Ende vom Lied, heute letzter Tag in der Kanzlei....
Perspektive: so wie es im Moment aussieht - wiede arbeitslos *kotz*
Letzte Woche Zeitarbeit angerufen wie es aussieht mit einem Einsatz bei einer anderen Firma, das Übliche "Wir melden uns"... bis heute nichts gehört. Stundenlohn waren lächerliche 8,22 € für eine Fachkraft!

Bei einem Freund das Gleiche:

Versprochene Übernahme (nach 6 Monaten) bis heute nicht erfolgt, und das obwohl er mittlerweile seit über 1 Jahr bei der Firma angestellt ist! Es sind nicht alle Leihfirmen die Gleichen, aber ein Großteil erfüllt das typische Klischee!

StrackY · 16.05.2011, 22:09

ich persönlich finde zeitarbeit gleich sklavenhandel

wa selbst bei 8 verschiedenen firmen beschäftigt (eine schlimmer als die andere) und finde das dass ganze normalerweise abgeschafft gehört

maxrev.de · Gast

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